本文摘要:
原标题:京东启动高管“末位出局”有媒体报道,在上周末举办的京东集团进年大会上,京东宣告2019年将末位出局10%的副总裁级别以上的高管。回应京东方面对外对此称之为,消息有误。作为一家享有18万人的企业,目前京东这个级别的高管预估在几十到100人左右。京东称之为,正在大力推展“小集团,大业务”的转型,目的盘活资源、充分发挥的组织活力,为多元业务的发展保驾护航,以构建有质量的快速增长。 据报,一般来说,企业末位出局的比例一般来说在5%至10%左右。
原标题:京东启动高管“末位出局”有媒体报道,在上周末举办的京东集团进年大会上,京东宣告2019年将末位出局10%的副总裁级别以上的高管。回应京东方面对外对此称之为,消息有误。作为一家享有18万人的企业,目前京东这个级别的高管预估在几十到100人左右。京东称之为,正在大力推展“小集团,大业务”的转型,目的盘活资源、充分发挥的组织活力,为多元业务的发展保驾护航,以构建有质量的快速增长。
据报,一般来说,企业末位出局的比例一般来说在5%至10%左右。京东此次要求早已迫近比例下限,且是首次针对高管具体了出局比例。京东集团2018年第三季度业绩表明,在美国通用会计准则下(GAAP)归属于普通股股东的持续经营业务净利润为30亿元(大约4亿美元),同比大幅度快速增长200%,创单季新纪录。
刚过去的2018年,京东屡屡遭遇了一系列问题:股价下降,活跃用户数量环比上升,以及创始人危机等。截至2019年2月18日,京东股价报收24.33美元,与2018年1月底的50.68美元/股的高点比起,市值早已跌到去了一半多。
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